FOUNDATION 3S DSTORE HÀ NỘI - NỀN TẢNG KẾT NỐI THÀNH CÔNG

Tiếp nối với sự thành công của chương trình thị trường Hồ Chí Minh, ngày 11/6 tại DStore Hà Nội đã diễn ra chương Foundation 3S khoá 2 với hơn 300 nhân sự tham gia, nâng cấp tư duy, nâng cấp tầm nhìn cùng doanh nghiệp đồng bộ  phát triển trong hành trình dài hạn sắp tới.

Có những bí mật là chìa khóa, là phương hướng để về đích và chinh phục thành công trong kinh tế nhưng câu chuyện quan trọng nhất vẫn là chìa khóa xuất phát từ bản thân.

Mở đầu buổi sáng cùng ban lãnh đạo Chủ tịch hội đồng quản trị - Tổng Giám đốc DStore - Ông Hồ Huỳnh Duy với nhiều nội dung kiến thức nâng cấp so với chương trình Foundation 3S khoá 1. Định vị bản thân là giai đoạn đầu tiên và quan trọng nhất, xác định bản thân là ai, muốn gì, một khi động lực bản thân đủ lớn sẽ hành động quyết liệt để dám vượt qua khó khăn thử thách của bản thân hoạch định con đường dài cùng doanh nghiệp.

Chủ tịch hội đồng quản trị - Tổng Giám đốc DStore - Ông Hồ Huỳnh Duy

Buổi chiều là chuỗi kiến thức là các chìa khóa mở ra từng cánh cửa một, khai phá nhân sự để hướng đến sự thực thi, thay đổi một cách tốt nhất. Muốn “lớn" muốn phát triển phải có kiến thức chứ không phải sự hời hợt liêu phiêu. Chẳng có gì xảy ra nếu như bạn không thay đổi và hành động và tạo những điều mới. Hệ thống kiến thức, niềm tin kế hoạch là các chìa khoá đã được trao cho hơn 300 nhân sự tham gia chương trình bởi những Speaker, những Giám Đốc Kinh Doanh, Giám Đốc Chuyên Môn đang là những người có năng lực thực thi tốt nhất của DStore trên toàn quốc.

Giám đốc Phát triển thị trường HN Chị Nguyễn Hồng Vân đào tạo và chia sẻ tại chương trình huấn luyện.

Giám đốc Phát triển thị trường HCM Anh Nguyễn Đặng Cao Nguyên đào tạo và chia sẻ tại chương trình huấn luyện.

Giám đốc Phát triển thị trường HN Anh Đặng Văn Huy đào tạo và chia sẻ tại chương trình huấn luyện.

Phó Ban đào tạo Chi nhánh Hồ Chí Minh- TKV HCM11 Chị Hoàng Thị Phương

đào tạo và chia sẻ tại chương trình huấn luyện.

Smart - System - Success

“Đừng lấy biết làm đủ, đừng lấy hiểu làm chủ quan, mà hãy lấy thói quen làm  hơn mỗi ngày để trở thành xuất chúng”. (Anthony Hồ Huỳnh Duy)

Không bao giờ dừng lại vươn lên mỗi ngày mỗi ngày và lặp lại từng lần từng lần một đến khi thành công, một tập thể lớn mạnh là nhiều cá nhân vững mạnh, chung tầm nhìn, chung sứ mệnh, chung mục tiêu thành quả lớn chắc chắn sẽ đạt được. Xuyên suốt chương trình là sự tập trung học tập và nâng cấp không thể tốt hơn của các nhân sự tham gia chương trình đào tạo.

Cuối chương trình là sự đúc kết bài học, công nhận các cá nhân đang là những nhân tố xuất sắc nhất sẽ là trụ cột của thị trường Hà Nội trong năm 2022 - 2023.

CT Hồ Huỳnh Duy cùng ban lãnh đạo Dstore Hà Nội công nhận các cá nhân xuất sắc, trao hợp đồng lao động và sự kì vọng trong năm 2022 - 2023.

Ban lãnh đạo luôn có tầm nhìn đúng đắn dành cho nhân sự đặng biệt là bộ phận nhân sự đang là “Hạt Giống Đỏ", nâng cấp chất lượng con người để bắt kịp sự phát triển của doanh nghiệp, toàn bộ nhân sự đang là “hạt giống đỏ" là sự kì vọng và là tương lai của doanh nghiệp trong thời gian tới.

BTV T.Phương