Dstore Hà Nội hậu Startup 42, sẵn sàng bứt tốc tháng 6.

Ngày đăng: 11:17 AM, 16/06/2025 - Lượt xem: 16
Kết thúc chuyến công tác đầy cảm hứng cùng The Startup 42 – TP. Hồ Chí Minh, đoàn chiến binh tinh nhuệ từ chi nhánh Hà Nội dẫn đầu bởi ban giám đốc và các chiến tướng thị trường đã trở về với nguồn năng lượng bùng cháy...

Kết thúc chuyến công tác đầy cảm hứng cùng The Startup 42 – TP. Hồ Chí Minh, đoàn chiến binh tinh nhuệ từ chi nhánh Hà Nội dẫn đầu bởi ban giám đốc và các chiến tướng thị trường đã trở về với nguồn năng lượng bùng cháy. Đây không chỉ là năng lượng từ kiến thức thực chiến, mà còn là ngọn lửa được truyền từ tinh thần chiến binh không khuất phục – một tinh thần lan tỏa suốt chương trình.

 

Trong khuôn khổ hoạt động tổng kết và truyền lửa sau chương trình, Dstore Hà Nội vinh danh những gương mặt tiêu biểu:

Giám đốc Kinh doanh Chi nhánh Hà Nội: MR. ĐẶNG GIA HUY

Trưởng khu vực Kinh doanh Hà Nội 07: MR. NGUYỄN ĐỨC TRUNG

Cùng Ekip Quyền Trưởng phòng Ups xuất sắc, những người đã không chỉ chứng minh năng lực, mà còn truyền cảm hứng bằng tinh thần dấn thân và nỗ lực không ngừng.

“Đánh Thức Tập Thể” – Tinh Thần Chiến Binh Từ STU 42

Buổi chia sẻ hậu chương trình The Startup 42 không chỉ đơn thuần là một hoạt động tổng kết. Nó giống như một nghi lễ truyền lửa, nơi từng thành viên được đánh thức khỏi vùng an toàn để nhìn thẳng vào mục tiêu và chính mình. Không có diễn giả lớn, không có bài giảng hàn lâm, nhưng từng lời chia sẻ, từng ánh mắt của người đứng lên kể chuyện đều lan tỏa năng lượng mạnh mẽ – năng lượng của niềm tin, khát vọng và cam kết hành động.

“Không chỉ hiểu, mà phải hành động” – là thông điệp vang lên nhiều nhất sau chuyến đi. Trong thời đại mà ai cũng có thể học được mọi thứ từ mạng xã hội, YouTube, hay khóa học online, hiểu biết không còn là lợi thế. Lợi thế thật sự đến từ những người dám bước đi đầu tiên, dám thử, dám sai và dám sửa. STU 42 đã giúp từng chiến binh Dstore nhận ra: kiến thức không làm nên thành công – hành động mới chính là cầu nối giữa ước mơ và thực tại.

“Không chỉ cố gắng, mà cần dốc hết niềm tin để bứt phá” – là lời nhắc sâu sắc hơn. Trong hành trình chinh phục mục tiêu, có những lúc chúng ta làm việc như một cái máy, hoàn thành KPI như nghĩa vụ. Nhưng thành công không nằm trong sự rập khuôn. Thành công đến khi bạn dốc hết niềm tin vào chính mình, tin vào đội nhóm, và không cho bản thân đường lui. STU 42 đã đưa từng người trở về với nguồn năng lượng nguyên bản, nơi khát khao chiến thắng không đến từ động lực bên ngoài, mà đến từ niềm tin bên trong được thức tỉnh.

“Không chỉ làm vì trách nhiệm, mà phải chiến đấu bằng khát vọng của chính mình” – là điểm cuối, cũng là điểm khởi đầu mới. Ai cũng có thể hoàn thành nhiệm vụ, nhưng chỉ những người chiến đấu bằng trái tim và giấc mơ mới tạo ra giá trị khác biệt. Những câu chuyện tại STU 42 không tô hồng sự nghiệp, mà phơi bày thực tế khắc nghiệt của thị trường, nơi chỉ những người có khát vọng đủ lớn mới tồn tại và vươn lên.

Và đó là lý do vì sao buổi chia sẻ không đơn thuần là một cuộc họp. Đó là hành trình chuyển mình trong tư duy, là bước ngoặt cho những ai đã sẵn sàng rời khỏi vùng an toàn. Tinh thần chiến binh từ STU 42 không nằm ở danh hiệu hay phần thưởng, mà nằm ở thái độ sống và làm việc sau khi trở về.

Dstore đang bước vào chặng đua mới. Và tinh thần STU 42 chính là “nhiên liệu” để mỗi cá nhân bứt phá mạnh mẽ hơn trong 6 tháng cuối năm không phải để theo ai, mà để dẫn đầu bằng chính nội lực của mình.

Từ sức nóng được hun đúc tại The Startup 42, chi nhánh Hà Nội của Dstore đang chuyển mình bước vào giai đoạn bứt tốc 6 tháng cuối năm với một tâm thế hoàn toàn khác: Chủ động – kỷ luật – quyết thắng. Không còn là sự vận hành theo thói quen, không còn là những bước đi rập khuôn, mà là một sự bùng nổ đến từ nội lực của từng cá nhân và sự đồng lòng của cả tập thể.

Giai đoạn nửa cuối năm luôn là thời điểm then chốt. Với Dstore Hà Nội, đây không đơn thuần là thời điểm hoàn thành mục tiêu mà là thời khắc chuyển hóa tư duy từ “hoàn thành nhiệm vụ” sang “chinh phục chiến thắng”. Những chiến binh đã bước ra từ STU 42 không còn làm việc chỉ để hoàn thành KPI, mà đang chiến đấu vì một lý do lớn hơn vì niềm tin.

Niềm tin vào bản thân, rằng mình có đủ năng lực, đủ kiên trì để vượt qua mọi chỉ tiêu. Niềm tin vào đội nhóm, rằng mỗi người đều là một mắt xích quan trọng trong cỗ máy chiến thắng chung. Và hơn hết, niềm tin vào con đường đã chọn, rằng dù có bao thử thách phía trước, chỉ cần không bỏ cuộc – thì vẫn còn cơ hội để bứt phá.

Trong suốt buổi chia sẻ sau chương trình, rất nhiều cá nhân đã nhìn lại mình không phải để so sánh với người khác, mà để nhìn rõ khoảng cách giữa mình hiện tạimình tiềm năng. Khoảng cách ấy  chỉ có thể được rút ngắn bằng tư duy kỷ luật và hành động quyết liệt mỗi ngày. Không chờ đợi lệnh, không chờ ai thúc đẩy, mỗi người cần là “tướng” của chính mình.

Dstore Hà Nội giờ đây đang được tái cấu trúc lại bằng tinh thần mới: Không sợ khó, không ngại thay đổi, không chùn bước trước thử thách. Tất cả đang cùng nhìn về một hướng, hướng tới tăng trưởng mạnh mẽ, bứt phá doanh thu, mở rộng thị phần và nâng tầm đội ngũ.

6 tháng cuối năm sẽ không chỉ là cuộc đua với thị trường, mà còn là cuộc đua với chính mình. Ai sẽ duy trì được tốc độ? Ai sẽ giữ được lửa? Ai sẽ dám chịu trách nhiệm cho cả một khu vực? Những câu hỏi đó sẽ không có câu trả lời từ lãnh đạo mà chính mỗi cá nhân phải tự trả lời bằng hành động thực tế. Và khi tất cả đã chọn tin, chọn hành động và chọn chiến thắng thì không gì có thể cản bước Dstore Hà Nội trên hành trình dẫn đầu.

The Startup 43 – Hà Nội đang đến gần. Và đó không còn là thời điểm để “theo kịp”, mà là lúc để “dẫn đầu”. Mỗi chiến binh cần tự bước ra, tự vượt qua giới hạn của chính mình. Thành công không đến từ những người giỏi nhất, mà từ những người đủ niềm tin để đi xa nhất.

 

Quy trình kinh doanh chuyên nghiệp tại Kho hàng tổng Dstore

Quy trình kinh doanh chuyên nghiệp tại Kho hàng tổng Dstore

04:04 AM, 10/05/2020
Quy trình kinh doanh chuyên nghiệp tại Kho hàng tổng Dstore
Kỹ năng lãnh đạo của sếp còn tệ hơn của bạn? Đây là lý do

Kỹ năng lãnh đạo của sếp còn tệ hơn của bạn? Đây là lý do

12:09 PM, 10/05/2021
Khoan nói về kỹ năng lãnh đạo, bạn có biết cấp độ thấp nhất của lãnh đạo là gì không?
Khởi động chuỗi chương trình thiện nguyện: BỮA CƠM YÊU THƯƠNG

Khởi động chuỗi chương trình thiện nguyện: BỮA CƠM YÊU THƯƠNG

05:35 AM, 23/07/2023
Với tiêu chí rất nhân văn từ Ban lãnh đạo triển khai xuống từ thời kì hình thành doanh nghiệp, xây dựng nhân sự “Thành nhân trước khi thành công” hiểu lẽ sống, có năng lực và có sự yêu thương, chương trình thiện nguyện Bữa Cơm Yêu Thương được phát động...