Trong bối cảnh hội nhập, “tăng tốc” đang được xem là yêu cầu bức thiết với các doanh nghiệp trong nước. Và chiến lược quản trị, phát triển, nâng cấp năng lực nhân sự chất lượng cao đóng vai trò lớn trong chuyện này. Đây cũng là bài toán mà Dgroup Holdings cần chú trọng và cần nhanh chóng thực thi để phát triển doanh nghiệp mình.
Là một công ty đa ngành nghề, hệ sinh thái các công cty con phong phú , DGroup Holdings đã và đang là một cty đứng vững trong thị trường với nhiều lĩnh vực kinh doanh khác nhau. Với hơn 1000 nhân sự khắp thị trường Việt Nam, quy mô phát triển và tăng trưởng ngày càng lớn, ban lãnh đạo luôn đau đáu với câu chuyện nâng cấp chất lượng nhân sự cho doanh nghiệp.
Dgroup Holdings và hệ sinh thái các cty con
Một trong những yếu tố để nguồn nhân sự phát huy nội lực chính là hệ thống và sự hợp tác giữa các thành viên trong doanh nghiệp với nhau. phát triển con người là tạo dựng được một môi trường làm việc nơi các nhân tài có thể phát triển hết khả năng bản thân.
Tính đến thời điểm này, mặc dù tình hình dịch bệnh diễn biến phức tạp song tổng công ty Dgoup Holdings phối hợp với các cty con chuyên môn phụ trách đã đào tạo được rất nhiều chương trình lớn trong năm.
Starup 33 - chương trình đinh đào tạo nền tảng cho hệ thống nhân sự Key
được tổ chức tại Hà Nội trong tháng 12 vừa qua
Become A Leader một trong những sự kiện đào tạo cấp quản lý
Chương trình huấn luyện đặc biệt dành cho nhân sự tập sự quản lý được độc quyền bởi Công Ty CP Huấn Luyện Khởi Nghiệp VN #VSC & Viện Khởi Nghiệp Thực Tế VN #RSI với đội ngũ đào tạo là ban lãnh đạo doanh nghiệp, các chuyên gia, diễn giả hàng đầu trong chuyên môn:
Ông Hồ Huỳnh Duy - CT HĐQT Dgoup Holdings
Ông Nguyễn Quang Huy - Tổng GĐ Dgroup Holdings
Ông Phạm Xuân Huy - Phó Tổng GĐ Cty Cổ Phần Dstore
Ông Đặng Tuấn Tiến - Giám đốc vận hành Cty CP Huấn luyện khởi nghiệp Việt Nam
Ông Nguyễn Tiến Dũng - Phó GĐ đào tạo Cty CP Huấn luyện khởi nghiệp Việt Nam
và rất nhiều khách mời đặc biệt tham gia đào tạọ, sẽ được tổ chức tại chi nhánh Sài Gòn vào 20-21 tháng 12 và tiếp theo sẽ là chi nhánh Hà Nội.
Trong thời kỳ hội nhập, ban lãnh đạo luôn tư duy về nguồn nhân lực, coi đó là tài sản, vốn liếng cần phải chăm sóc chứ không phải đơn giản chỉ là tiền, hàng hoá hay nhà máy. Hệ thống nhân sự trẻ, tài năng doanh nghiệp đang sở hữu, với tiêu chí đào tạo và xây dựng con người “ THÀNH NHÂN TRƯỚC KHI THÀNH CÔNG" từ những chương trình triển đã và đang triển khai , ban lãnh đạo sẽ tiếp tục nhân rộng, phát triển và tổ chức nhiều chương trình như vậy hơn nữa.
DGroup Holdings Corp #DGH
VSC - Vietnam Startup Coaching
Damode - Premium Frangrance & Beauty Brand #Damode #DSTORE
Dstore - Kho Hàng Tổng Trực Tuyến
Dhouse Hà Nội D-House beauty&fashion #DHouse
DMedia - Truyền thông Online Khởi Nghiệp Thực Tế #DMedia
DREAL - Nhà phân phối Gạch ốp lát Thạch Bàn #DReal
DNUT JSC #DNut
DOLOMen Fashion #DOLOMen
BTV T.Phương
